¡EXTINTA! Sección Sindical de CTA en el Servicio Andaluz de Salud, Distrito Sanitario Costa Noroeste

lunes, 6 de febrero de 2017

Se adjudican 10 PLD en la Consejería de Salud

1.- Resolución de 21 de diciembre de 2016, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud, por la que se adjudica puesto de trabajo de carácter directivo por el sistema de libre designación.

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2.- Resolución de 21 de diciembre de 2016, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud, por la que se adjudica puesto de trabajo de carácter directivo por el sistema de libre designación.

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3.- Resolución de 30 de diciembre de 2016, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud, por la que se adjudica puesto de trabajo de carácter directivo por el sistema de libre designación.

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4.- Resolución de 19 de enero de 2017, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud, por la que se adjudica puesto de trabajo de carácter directivo por el sistema de libre designación.

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5.- Resolución de 19 de enero de 2017, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud, por la que se adjudica puesto de trabajo de carácter directivo por el sistema de libre designación.

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6.- Resolución de 19 de enero de 2017, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud, por la que se adjudica puesto de trabajo de carácter directivo por el sistema de libre designación.

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7.- Resolución de 26 de enero de 2017, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud, por la que se adjudica puesto de trabajo de carácter directivo por el sistema de libre designación.

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8.-Resolución de 27 de enero de 2017, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud, por la que se adjudica puesto de trabajo de carácter directivo por el sistema de libre designación.

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9.- Resolución de 31 de enero de 2017, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud, por la que se adjudica puesto de trabajo de carácter directivo por el sistema de libre designación.

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10.- Resolución de 31 de enero de 2017, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud, por la que se adjudica puesto de trabajo de carácter directivo por el sistema de libre designación.

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Ceses y nombramientos en la Consejería de Salud

Consejería de Salud

Decreto 10/2017, de 31 de enero, por el que se dispone el cese de don Martín Blanco García como Viceconsejero de Salud.

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Decreto 11/2017, de 31 de enero, por el que se dispone el cese de don José Manuel Aranda Lara como Director Gerente del Servicio Andaluz de Salud.

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Decreto 12/2017, de 31 de enero, por el que se dispone el cese de doña María Isabel Baena Parejo como Directora General de Investigación y Gestión del Conocimiento.

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Decreto 13/2017, de 31 de enero, por el que se dispone el nombramiento de doña María Isabel Baena Parejo como Viceconsejera de la Consejería de Salud.

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Decreto 14/2017, de 31 de enero, por el que se dispone el nombramiento de don Mariano Marín Patón como Director Gerente del Servicio Andaluz de Salud.

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viernes, 3 de febrero de 2017

La batalla de Stalingrado: Por cada ápice de tierra - Documental de RT

Investigado por el fraude al SAS el director de los hospitales de la Bahía

http://www.diariodecadiz.es/provincia/operacion-protesis-ortopedicas-detenidos-defraudados_0_1105390123.html

Convocatorias de PLD en la Consejería de Salud - Nº14(2017) - 18 PLAZAS(SUMAN 38)

1.- Resolución de 20 de diciembre de 2016, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca la cobertura de cargo intermedio mediante el sistema de libre designación, para el Área de Gestión y Servicios, de Jefe/a de Servicio de Evaluación y Control de Gestión del Área de Gestión Sanitaria Campo de Gibraltar.

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2.- Resolución de 20 de diciembre de 2016, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca la cobertura de cargo intermedio, mediante el sistema de libre designación, de Director/a de Unidad de Gestión Clínica de Guadiato en el Área Sanitaria Norte de Córdoba.

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3.- Resolución de 11 de enero de 2017, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca la cobertura de cargo intermedio, mediante el sistema de libre designación de Jefe/a de Servicio Facultativo de Anestesiología y Reanimación en el Complejo Hospitalario Universitario de Granada.

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4.- Resolución de 11 de enero de 2017, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca la cobertura de cargo intermedio, mediante el sistema de libre designación, de Coordinador/a de Dispositivo de la UGC de Salud Mental de la Unidad de Hospitalización de Salud Mental en el Complejo Hospitalario Universitario de Huelva.

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5.- Resolución de 11 de enero de 2017, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca la cobertura de cargo intermedio, mediante el sistema de libre designación, de Jefe/a de Bloque de Enfermería en el Complejo Hospitalario Universitario de Huelva (Ref. 2227).

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6.- Resolución de 11 de enero de 2017, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca la cobertura de cargo intermedio, mediante el sistema de libre designación, de Coordinador/a de Dispositivo de la UGC de Salud Mental de la Comunidad Terapéutica de Salud Mental, Unidad de Salud Mental Infanto-Juvenil y Unidad de Rehabilitación de Salud Mental en el Complejo Hospitalario Universitario de Huelva.

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7.- Resolución de 12 de enero de 2017, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca la cobertura de cargo intermedio, mediante el sistema de libre designación, para el Área de Gestión y Servicios, de Jefe/a de Servicio de la Plataforma Logística Sanitaria de Cádiz, del Hospital Universitario Puerta del Mar.

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8.- Resolución de 17 de enero de 2017, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca la cobertura de cargo intermedio, mediante el sistema de libre designación de Jefe/a de Servicio Facultativo de Pediatría en el Área de Gestión Sanitaria Campo de Gibraltar.

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9.- Resolución de 18 de enero de 2017, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca la cobertura de cargo intermedio, mediante el sistema de libre designación, de Director/a de Unidad de Gestión Clínica de Churriana en el Distrito Sanitario Málaga.

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10.- Resolución de 18 de enero de 2017, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca la cobertura de cargo intermedio, mediante el sistema de libre designación, de Director/a de Unidad de Gestión Clínica de Aguilar en el Área de Gestión Sanitaria Sur de Córdoba.

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11.- Resolución de 19 de enero de 2017, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca la cobertura de cargo intermedio, mediante el sistema de libre designación de Jefe/a de Servicio Facultativo de Medicina Interna en el Área de Gestión Sanitaria Norte de Huelva.

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12.- Resolución de 23 de enero de 2017, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca la cobertura de cargo intermedio, mediante el sistema de libre designación, de Director/a de Unidad de Gestión Clínica de Sector Sur en el Distrito Sanitario Córdoba.

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13.- Resolución de 24 de enero de 2017, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca la cobertura de cargo intermedio, mediante el sistema de libre designación, de Jefe/a de Servicio Facultativo de Ginecología y Obstetricia en el Hospital Regional Universitario de Málaga.

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14.- Resolución de 26 de enero de 2017, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca la cobertura de cargo intermedio, mediante el sistema de libre designación, de Jefe/a de Servicio Facultativo de Cirugía General y Aparato Digestivo en el Área de Gestión Sanitaria Este de Málaga Axarquia.

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15.- Resolución de 26 de enero de 2017, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca la cobertura de cargo intermedio, mediante el sistema de libre designación de Jefe/a de Servicio Facultativo de Cirugía Cardiovascular en el Hospital Regional Universitario de Málaga.

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16.- Resolución de 26 de enero de 2017, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca la cobertura de cargo intermedio, mediante el sistema de libre designación de Jefe/a de Servicio Facultativo de Microbiología y Parasitología en el Hospital Regional Universitario de Málaga.

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17.- Resolución de 17 de enero de 2017, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca la cobertura de cargo intermedio mediante el sistema de libre designación, para el Área de Gestión y Servicios, de Jefe/a de Servicio de Mantenimiento del Hospital Universitario Puerta del Mar.

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18.- Resolución de 31 de enero de 2017, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca la cobertura de cargo intermedio, mediante el sistema de libre designación de Jefe/a de Servicio Facultativo de Endocrinología y Nutrición en el Hospital Universitario Virgen Macarena.

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jueves, 2 de febrero de 2017

De la difusión en Cádiz de la Octavilla sobre la problemática de laborales temporales y funcionarios interinos de la Junta de Andalucía

El pasado lunes 30 de enero hemos acudido al edificio de la Junta de Andalucía en Plaza Asdrúbal muy bien pertechadros de copias de la octavilla de CTA Cádiz sobre la problemática de laborales temporales y funcionarios interinos de la Junta de Andalucía, que hemos repartido desde las 7:30 de la mañana.

Como siempre hacemos, además de repartir un elevado número de "octavillas", entablamos conversación y contacto con cuantos trabajadores y trabajadoras quieren hacerlo, tanto durante el reparto como en las horas y días posteriores, interesados en nuestra opinión sobre la solución de esta situación tan caótica que la Junta de Andalucía, en connivencia con las organizaciones sindicales leales a la patronal, ha venido desarrollando a lo largo de años. Una política clientelar en materia de contratación, desviando hacia las empresas creadas al efecto, todo el caudal de contratación que le correspondería a la Junta realizar, tanto en virtud del mandato del EBEP, como en el VI Convenio del Personal Laboral. Esta forma de actuar no tiene otra finalidad que la de ir desviando hacia empresas privadas, aunque con componente de capital público, un sector que ofrece una ganancias aseguradas a la patronal al tener una red de clientes cautivos. Esa es la autentica razón del actual estado en materia de empleo público.

Tampoco nos faltó algún rebuzno aislado de quien se indigna con nuestra reivindicación y no con las causas que la provocan... eso es que nuestro trabajo va por buen camino.

Aprovechamos para reproducir aqui una parte de la octavilla repartida:

"Sin duda alguna, la solución a estos problemas pasa por dejar de pensar que cada uno o una de nosotros puede arreglar su situación personal por si mismo, recurriendo a los tribunales de justicia para solucionar sus problemas. Nada más lejos de la realidad. Los tribunales, colapsados a más no poder, resolverán los asuntos que les lleguen a los dos o tres años, con suerte. Esto, de hecho, es un impedimento a una tutela judicial efectiva. Los sindicatos domesticados solo ofrecen esta vía de solución, coartando e impidiendo a las trabajadoras y trabajadores el empleo de otras vías muchísimo más efectivas.

Estas medidas a las que nos referimos son la organización de este colectivo en un frente de lucha que, con determinación y firmeza, plantee frente a la patronal, sus justas reivindicaciones, mediante la utilización de todos los medios a su alcance: Asambleas, concentraciones, huelga, etc. Estas medidas no excluyen, como es lógico, la vía judicial, sino que la complementan en una gran medida por el coste político que le supondría a la Junta. Debemos de tener claro que si no luchamos en defensa de nuestros legítimos intereses, nadie lo hará, y la lucha, como decíamos antes, no puede ser de ningún modo individual sino colectiva. En el número está nuestra fuerza.

Desde la CTA hacemos un llamamiento a las trabajadoras y trabajadores del sector público de la Junta de Andalucía a la convocatoria de Asambleas en los centros de trabajo, donde de forma colectiva se tomen las medidas necesarias para obligar a la Administración a regularizar esta indeseable situación, poniendo a vuestra disposición nuestros modestos pero determinados medios para solventar cuantas dudas tengáis y apoyaros en vuestra lucha."

La octavilla:

A LABORALES TEMPORALES Y FUNCIONARIOS INTERINOS DE LA JUNTA DE ANDALUCIA

http://ctacadiz.blogspot.com.es/2017/02/de-la-difusion-en-cadiz-de-la-octavilla.html

Un trabajador denuncia al Virgen del Rocío por contrataciones irregulares la pasada Navidad

http://sevilla.abc.es/sevilla/sevi-trabajador-denuncia-virgen-rocio-contrataciones-irregulares-pasada-navidad-201702012225_noticia.html

SERVICIO DE LIMPIEZA PARA EL CENTRO ANDALUZ DE BIOLOGÍA MOLECULAR Y MEDICINA REGENERATIVA

A.Objeto del contrato

Perfil de contratante: Fundación Pública Andaluza Progreso y Salud

Provincia de tramitación: SEVILLA

Tipo de contrato: Servicios

Denominación del contrato: SERVICIO DE LIMPIEZA PARA EL CENTRO ANDALUZ DE BIOLOGÍA MOLECULAR Y MEDICINA REGENERATIVA (CABIMER)

Provincias de ejecución: SEVILLA

Número de expediente: Exp_1006_2017

División por lotes: No

Cantidad de lotes: 0

Descripción: SERVICIO DE LIMPIEZA PARA EL CENTRO ANDALUZ DE BIOLOGÍA MOLECULAR Y MEDICINA REGENERATIVA (CABIMER)

Clasificación CPV:

90911200-90911200-8 “Servicios de limpieza de edificios”.

B.Tramitación y procedimiento de adjudicación

Procedimiento: Abierto

Tramitación: Ordinario

C.Presupuesto base de licitación

Importe neto: 177.400,00 €

Valor estimado: 177.400,00 €

Importe total: 214.654,00 €

Notas: Este contrato es susceptible de ser cofinanciado con fondos FEDER

(Proyecto cofinanciado por la Unión Europea)

Financiado por: FEDER (Fondo Europeo de Desarrollo Regional)

Tasa de cofinanciación: 50,00%

http://contratacion.chap.junta-andalucia.es/contratacion/ContractNoticeDetail.action?code=2017-0000003429&pkCegr=&seeAll=Y&lite=lite

miércoles, 1 de febrero de 2017

Sobre el ¿inesperado? aumento del número de cánceres en el Estado español

Sobre el ¿inesperado? aumento del número de cánceres en el Estado español: Llama la atención el silencio, de los medios de desinformación, y de la propia SEOM (¿recibe dinero de la industria farmacéutica y diagnóstica?), sobre esos otros determinantes que no elegimos y que están provocando miles de cánceres...